Kwartalny Klub Książkowy, czyli nasze rozmowy książkowo-technologiczne Q3
Ważnym aspektem naszego rozwoju jest czytanie książek, nie tylko tych L&D – dlatego dzielimy się pozycjami, które czytamy w danym kwartale, dodając swój komentarz.
Pokaż mi co czytasz, a powiem ci kim jesteś – można by rzec, parafrazując potoczne powiedzenie.
Aby miało ono sens, pierwszym krokiem jest sama czynność czytania. A o taki luksus w dzisiejszym zabieganym świecie nie łatwo. Dlatego też uczyniliśmy z tego jeden z naszych rocznych celów, aby czytać książki i dzielić się naszymi przemyśleniami.
Książek pokazujących nasze zainteresowania i wychodzących poza samą tematykę L&D. Bo nie tylko pracą człowiek żyje, a wyobraźnia nie zna granic gatunku literatury.
Na stronie znajdziesz też dwa poprzednie odcinki w ramach tego cyklu – tutaj i tutaj.
Dołącz do naszego Kwartalnego Klubu Książkowego i podziel się w komentarzach tytułami, które przeczytałe(a)ś i z którym i my powinniśmy się zapoznać.
Dzielenie się wiedzą w branży Learning & Development to niemal etyczna powinność. Nie czekaj, podaj ten email i odcinek swoim znajomym z pracy, albo w mediach społecznościowych.
Wystarczy, że klikniesz w:
Linki do tego odcinka:
Książki Piotra:
Designing the Smart Organization, Roland Deiser – link
Chłopki, Joanna Kuciel-Frydryszak – link
Wszyscy tak jeżdżą, Bartosz Józefiak– link
Po Bajkale. Rowerem przez Syberię - Jakub Rybicki – link
Książki Michała:
Entrepreneur Revolution, Daniel Priestley – link